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為傳達學習蜀道集團依法治企工作會暨合規(guī)內(nèi)控體系建設推進會的主要會議精神，研究部署蜀道新制式軌道集團下一階段法治建設和合規(guī)內(nèi)控體系建設的工作任務，12月12日上午，蜀道新制式軌道集團在本部召開依法治企工作會暨合規(guī)內(nèi)控體系建設推進會，蜀道新制式軌道集團黨委書記、董事長韓瑀萱出席并講話，黨委委員、副總經(jīng)理劉德衛(wèi)主持會議，在家領導班子出席會議。會上，副總經(jīng)理劉剛同志傳達了蜀道集團依法治企工作會暨合規(guī)內(nèi)控推進會會議主要精神。
韓瑀萱同志對蜀道新制式軌道集團依法治企和合規(guī)內(nèi)控、風控工作進行了安排部署。韓瑀萱指出，蜀道新制式軌道集團及所屬企業(yè)要結(jié)合實際，一是要增強依法治企和合規(guī)管理意識，提高自身思想站位。蜀道新制式軌道集團對所屬企業(yè)進行授權(quán)放權(quán)，權(quán)限增加，責任也隨之增加，各所屬企業(yè)要更加注重規(guī)范管理，提高合法、合規(guī)意識，將小事做到合法合規(guī)，最終的決策才不會違規(guī)違法。二是要抓好八五普法規(guī)劃的有效落實，提升全員法治素養(yǎng)。企業(yè)法治和合規(guī)管理的目標就是實現(xiàn)一切經(jīng)營行為有法可依、有章可循，基礎就是要全面提高法治意識。各級領導干部要帶頭開展學法工作。各所屬企業(yè)也要依照“八五”普法規(guī)劃要求，圍繞自身業(yè)務特點和合規(guī)、內(nèi)控需求做好專題學習、宣傳和培訓工作，堅持全面普法與重點領域普法相結(jié)合，借助互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體平臺創(chuàng)新性開展宣傳。三是要做好合規(guī)管理和內(nèi)控體系建設，強化內(nèi)部流程控制。加強合規(guī)內(nèi)控體系建設是集團應對外部復雜形勢、保持企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的重要舉措，也是集團站在新起點、謀求新發(fā)展的戰(zhàn)略基礎。各所屬企業(yè)要結(jié)合自身情況，及時開展合規(guī)內(nèi)控專項工作，制定《合規(guī)內(nèi)控體系建設實施方案》，并于明年第二季度前后完成《合規(guī)內(nèi)控管理手冊》的編制和驗收工作。四是要確保風險管理工作的全面開展，增強風險防范能力。各部門和各所屬企業(yè)要按照“事前有標準、事中有執(zhí)行、事后有評價、持續(xù)有改進”的指導思想，有效建立風險管理初始信息的收集與更新機制并將其充分應用到日常工作中，特別是針對項目安全環(huán)保、運營維保、大宗貿(mào)易等重點領域，要建立風險實時篩查和分類分級管控、處置的常態(tài)化機制，全方位提高風險防控能力。五是要推動合規(guī)管理與考核有效銜接，壓緊壓實主體責任。蜀道新制式軌道集團將印發(fā)《合規(guī)內(nèi)控考核實施細則》，對所屬企業(yè)進行合規(guī)內(nèi)控專項考核，考核結(jié)果將按一定權(quán)重計入企業(yè)年度考核。通過專項考核工作，持續(xù)推動合規(guī)內(nèi)控工作向縱深發(fā)展，提升企業(yè)防范化解重大風險的能力。
蜀道新制式軌道集團本部中層正副職，所屬企業(yè)主要負責人、合規(guī)內(nèi)控工作分管領導和部門負責人參加會議。
